海外にいる外国人の中から貴法人に合う方達をご提案致します。
東南アジアとそれ以外の国の候補者の中から、貴法人のご要望に合う
日本語能力や介護の知識を持っている方達を人選致します。
採用までの流れ
① Webで海外に居る候補者とつないで面接して頂きます
② 候補者の中から貴法人に合う方を選んで頂きます
③ 日本へ来るための在留資格※1の手続きを開始します
④ 在留資格が発給された後から入国準備をして頂きます
⑤ 来日して就業開始します
⑥ 入国後の手続きを弊社が全面的にフォロー致します。
⑦ 貴法人からや就業者からの相談を弊社が常時対応いたします。
※1: ここの在留資格は、留学か特定技能1号の在留資格になります。